{"id":34787,"date":"2020-06-16T11:10:53","date_gmt":"2020-06-16T15:10:53","guid":{"rendered":"https:\/\/archive.cafe.crea.ca\/?p=34787"},"modified":"2020-07-08T09:36:26","modified_gmt":"2020-07-08T13:36:26","slug":"les-membres-de-laci-reflechissent-a-black-lives-matter-et-au-racisme-au-canada","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/archive.cafe.crea.ca\/fr\/les-membres-de-laci-reflechissent-a-black-lives-matter-et-au-racisme-au-canada\/","title":{"rendered":"Les membres de l\u2019ACI r\u00e9fl\u00e9chissent \u00e0 Black Lives Matter et au racisme au Canada"},"content":{"rendered":"\n

Le meurtre de George Floyd par un policier de Minneapolis<\/a> le 25 mai 2020 a d\u00e9clench\u00e9 \u00e0 l\u2019\u00e9chelle mondiale des manifestations de solidarit\u00e9 envers la communaut\u00e9 afro-am\u00e9ricaine, ainsi qu\u2019une vive indignation \u00e0 l\u2019\u00e9gard de la brutalit\u00e9 polici\u00e8re dont elle est souvent victime aux \u00c9tats-Unis.<\/p>\n\n\n\n

Quand on a vent de telles trag\u00e9dies au nord de la fronti\u00e8re, on \u00e9prouve g\u00e9n\u00e9ralement de l\u2019empathie, mais on ne s\u2019y attarde pas. On attribue l\u2019incident \u00e0 la mont\u00e9e des tensions raciales aux \u00c9tats-Unis, car on a la perception que le racisme anti-noir n\u2019existe pas au Canada<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

Le jour m\u00eame du d\u00e9c\u00e8s de M. Floyd, \u00e0 2 000 kilom\u00e8tres de distance, une femme blanche a \u00e9t\u00e9 film\u00e9e dans Central Park, \u00e0 Manhattan, en train d\u2019expliquer \u00e0 la police qu\u2019un homme noir l\u2019avait menac\u00e9e, alors qu\u2019il lui avait simplement demand\u00e9 de tenir son chien en laisse, comme le veut le r\u00e8glement du parc. \u00ab Je vais leur dire qu\u2019un Afro-Am\u00e9ricain menace ma vie \u00bb, l\u2019a-t-elle averti. Cette vid\u00e9o a fait le tour du monde, et le comportement de la femme a largement \u00e9t\u00e9 qualifi\u00e9 de raciste. Quelques jours plus tard, les m\u00e9dias ont rapport\u00e9 qu\u2019elle \u00e9tait probablement Canadienne<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

Plusieurs rapports font \u00e9tat de profilage racial et de discrimination raciale au Canada, y compris celui<\/a> de la Commission ontarienne des droits de la personne et celui<\/a> de la Commission des droits de la personne de la Nouvelle-\u00c9cosse. Des ressources suppl\u00e9mentaires se trouvent sur le site Web de la Commission canadienne des droits de la personne.<\/a><\/p>\n\n\n\n

La mort de George Floyd a marqu\u00e9 un moment\nd\u00e9cisif aux \u00c9tats-Unis et dans le reste du monde. L\u2019Association canadienne de\nl\u2019immeuble (ACI) a pris le temps de r\u00e9fl\u00e9chir aux marches et aux protestations\ndu mouvement Black Lives Matter qui ont suivi.<\/p>\n\n\n\n

\u00ab En\ntant qu\u2019association nationale des courtiers et agents immobiliers, nous avons\nle devoir de reconna\u00eetre les pr\u00e9jug\u00e9s d\u00e9shumanisants auxquels doivent faire\nface nos membres et nos clients noirs \u00bb, d\u00e9clare Michael Bourque,\nchef de la direction de l\u2019ACI. \u00ab Le Canada doit combattre son propre\nracisme, et il est plus que temps que les mesures n\u00e9cessaires soient prises\ndans toutes les sph\u00e8res de la soci\u00e9t\u00e9. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

Ces derni\u00e8res semaines, nous avons communiqu\u00e9\navec nos membres, et ils ont communiqu\u00e9 avec nous. Nous les remercions de nous\navoir fait part de leurs exp\u00e9riences personnelles avec franchise et courage.\nNous esp\u00e9rons qu\u2019elles aideront leurs coll\u00e8gues de la communaut\u00e9 immobili\u00e8re \u00e0\ncomprendre pourquoi un changement s\u2019impose.<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

 \u00ab Quand j\u2019\u00e9tais jeune, mes parents nous ont expliqu\u00e9, \u00e0 mon fr\u00e8re et moi, comment agir si nous \u00e9tions interpell\u00e9s par la police \u00bb, se rappelle Bethany King<\/a>, agente immobili\u00e8re membre de l\u2019ACI dans le Grand Toronto. \u00ab Ce sont des souvenirs impossibles \u00e0 effacer. Aucun enfant ne devrait avoir \u00e0 accepter une telle r\u00e9alit\u00e9. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

Mme<\/sup> King a r\u00e9cemment \u00e9t\u00e9\ncritiqu\u00e9e pour avoir d\u00e9nonc\u00e9 une publication sur les m\u00e9dias sociaux qui\ntournait une photo des manifestations en blague sur l\u2019immobilier. Elle a \u00e9t\u00e9\ninond\u00e9e de messages d\u2019abonn\u00e9s de la page, qui l\u2019accusaient de dramatiser et de\nmanquer d\u2019humour. \u00ab Ce n\u2019est pas \u201cjuste une blague\u201d; nous luttons\nlitt\u00e9ralement pour nos vies. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

Outre sur les m\u00e9dias sociaux, Mme <\/sup>King constate que le racisme est malheureusement g\u00e9n\u00e9ralis\u00e9 dans son m\u00e9tier, un sentiment que partage sa coll\u00e8gue dirigeante d\u2019agence et membre de l\u2019ACI du Grand Toronto, Jasmine Lee<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Dans une publication r\u00e9cente sur Instagram<\/a>, Mme<\/sup> Lee raconte une visite durant laquelle les propri\u00e9taires-vendeurs ont suivi ses clients et elle partout. Malgr\u00e9 cette exp\u00e9rience d\u00e9sagr\u00e9able, ses clients ont d\u00e9cid\u00e9 de faire une offre qui r\u00e9pondait aux crit\u00e8res des propri\u00e9taires-vendeurs, mais ils l\u2019ont refus\u00e9e sans explication. Quelques semaines plus tard, la propri\u00e9t\u00e9 s\u2019est vendue \u00e0 un prix inf\u00e9rieur au prix demand\u00e9.<\/p>\n\n\n\n

Se fondant sur ses 16 ann\u00e9es d\u2019exp\u00e9rience,\nMme<\/sup> Lee juge que le manque de sensibilisation est certainement\nattribuable \u00e0 la n\u00e9gligence organisationnelle. Elle a \u00e9t\u00e9 agr\u00e9ablement surprise\nd\u2019apprendre que son agence actuelle souligne le Mois de l\u2019histoire des Noirs,\npuisque c\u2019\u00e9tait une premi\u00e8re dans sa carri\u00e8re. \u00ab J\u2019ai vu des c\u00e9l\u00e9brations\npour la Saint-Valentin et la Saint-Patrick, mais le Mois de l\u2019histoire des\nNoirs passait compl\u00e8tement inaper\u00e7u. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

\u00ab C\u2019est aux dirigeants de montrer\nl\u2019exemple \u00bb, ajoute Mme<\/sup> Lee. \u00ab La direction des\nagences t\u00e9moigne\u2011t\u2011elle de la diversit\u00e9 de ses \u00e9quipes? Les chambres et\nassociations sont-elles dirig\u00e9es par des personnes qui refl\u00e8tent leurs membres?\nNous ne posons peut-\u00eatre pas ces questions parce que nous avons peur des\nr\u00e9ponses, mais cela ne fait qu\u2019empirer le probl\u00e8me. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

Mme<\/sup> King croit que l\u2019offre d\u2019une formation aux membres de l\u2019ACI am\u00e9liorerait grandement les choses. \u00ab Si vous avez d\u00e9j\u00e0 repr\u00e9sent\u00e9 une personne racis\u00e9e pour la location d\u2019un logement<\/a>, vous savez malheureusement que le racisme existe bel et bien au Canada. Des s\u00e9ances de formation sur les enjeux soci\u00e9taux peuvent nous amener \u00e0 prendre conscience de nos pr\u00e9jug\u00e9s raciaux et \u00e0 mieux comprendre les difficult\u00e9s que nos clients \u00e9prouvent, ce qui nous aidera \u00e0 les servir plus efficacement. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

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Le dirigeant d\u2019agence et membre de l\u2019ACI \u00e0 Regina Tim Otitoju<\/a> croit aussi que la formation pourrait faire tomber des pr\u00e9jug\u00e9s raciaux tenaces. \u00ab Le racisme n\u2019est pas inn\u00e9, il est acquis. Il y a trois mois, un homme m\u2019a coup\u00e9 en voiture, causant presque un accident. Il a tout de suite baiss\u00e9 sa vitre pour me crier de retourner dans mon pays, que j\u2019\u00e9tais dans son pays, en utilisant un langage vulgaire, y compris le mot qui commence par un N. Le plus triste dans tout \u00e7a, c\u2019est qu\u2019il y avait de jeunes enfants dans sa voiture, qui ont vu leur p\u00e8re, leur mod\u00e8le, se comporter de la sorte. \u00bb <\/p>\n\n\n\n

\u00ab L\u2019immobilier est un secteur de plus en\nplus diversifi\u00e9, tant du c\u00f4t\u00e9 de la client\u00e8le que des courtiers et agents. Une formation\nnous pousserait \u00e0 nous rendre compte de nos pr\u00e9jug\u00e9s inconscients, \u00e0 les\ncorriger et \u00e0 mieux comprendre les difficult\u00e9s que rencontrent nos clients\nchaque jour. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

M. Otitoju, qui si\u00e8ge au conseil d\u2019administration de la Saskatchewan REALTORS<\/a>\u00ae<\/a><\/sup> Association<\/a>, reconna\u00eet qu\u2019il y a du travail \u00e0 faire pour encourager la participation aux plus hauts \u00e9chelons.<\/p>\n\n\n\n

\u00ab Les postes de direction au sein des\nconseils et des associations sont b\u00e9n\u00e9voles, donc leur composition d\u00e9pend des\ncandidatures qui sont pr\u00e9sent\u00e9es \u00bb, explique M. Otitoju. \u00ab Cela\ndit, nous pouvons et nous devons faire plus pour favoriser la diversit\u00e9 dans le\ncadre du processus de recrutement. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

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L\u2019agent immobilier membre de l\u2019ACI \u00e0 Halifax Chris Peters<\/a> en convient. Comme pr\u00e9sident de la Nova Scotia Association of REALTORS\u00ae<\/a> (NSAR), il s\u2019estime privil\u00e9gi\u00e9 d\u2019\u00eatre dans une position o\u00f9 il peut influencer le changement. \u00c9tant donn\u00e9 la tournure qu\u2019a prise sa premi\u00e8re incursion en politique, on peut difficilement lui reprocher d\u2019avoir abandonn\u00e9 la perspective d\u2019occuper un poste de direction \u00e0 l\u2019issue d\u2019un vote populaire.<\/p>\n\n\n\n

\u00ab \u00c0 18 ans, quand je vivais \u00e0 Sudbury\nen Ontario, je me suis pr\u00e9sent\u00e9 comme pr\u00e9sident du conseil \u00e9tudiant \u00bb, se\nrappelle-t-il. \u00ab Le directeur m\u2019a convoqu\u00e9 dans son bureau un matin pour\nm\u2019aviser que le concierge avait d\u00e9croch\u00e9 mes affiches de campagne, qui avaient\ntoutes \u00e9t\u00e9 barbouill\u00e9es de graffiti racistes. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

S\u2019\u00e9tant toujours impliqu\u00e9 b\u00e9n\u00e9volement au sein\nde diverses organisations communautaires, M. Peters s\u2019est d\u2019abord joint au\ncomit\u00e9 de gouvernance de la NSAR. Il s\u2019est ensuite pr\u00e9sent\u00e9 au conseil\nd\u2019administration, puis il en a \u00e9t\u00e9 \u00e9lu vice-pr\u00e9sident pour quatre ans.<\/p>\n\n\n\n

\u00ab En regardant les photos des anciens\npr\u00e9sidents de la NSAR, je me suis demand\u00e9 comment la plus ancienne communaut\u00e9\nde Noirs au Canada avait pu \u00eatre repr\u00e9sent\u00e9e par un Noir qu\u2019une seule fois\ndepuis tout ce temps. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

Depuis son arriv\u00e9e \u00e0 la NSAR, il a remarqu\u00e9 un\nrecul de la mentalit\u00e9 du \u00ab cercle masculin \u00bb. Il fait l\u2019\u00e9loge de l\u2019association,\nqui s\u2019emploie \u00e0 faire augmenter le nombre de femmes au sein de la direction. Il\nconsacrera son mandat de pr\u00e9sident \u00e0 pr\u00e9parer la NSAR \u00e0 l\u2019avenir. Il mettra en\nplace un m\u00e9canisme qui, en favorisant la participation des jeunes, mettra de\nl\u2019avant les id\u00e9es progressistes et avant-gardistes, et il aidera les minorit\u00e9s\nvisibles \u00e0 se faire entendre, id\u00e9alement par la formation d\u2019un groupe de\ntravail sur la diversit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n

\u00ab J\u2019ai longtemps repouss\u00e9 l\u2019id\u00e9e d\u2019\u00eatre le\npr\u00e9sident noir qui a combattu le racisme; j\u2019avais peur qu\u2019on me consid\u00e8re comme\nopportuniste \u00bb, r\u00e9v\u00e8le-t-il. \u00ab J\u2019ai finalement compris que de lutter\ncontre ce probl\u00e8me avait plus d\u2019importance que la perception qu\u2019on aurait de\nmoi comme personne. Que ce soit au sein de la NSAR, de l\u2019ACI, des agences ou\ndes franchiseurs, les groupes sous-repr\u00e9sent\u00e9s doivent avoir voix au chapitre\npour que nous progressions, et je ne regrette pas d\u2019avoir d\u00e9fendu leurs\nint\u00e9r\u00eats. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

\u00ab Les groupes sous-repr\u00e9sent\u00e9s doivent avoir voix au chapitre pour que nous progressions, et je ne regrette pas d\u2019avoir d\u00e9fendu leurs int\u00e9r\u00eats. \u00bb<\/p><\/blockquote>\n\n\n\n

 <\/p>\n\n\n\n

Le pr\u00e9sident de l\u2019ACI, Costa Poulopoulos<\/a>, reconna\u00eet lui aussi que le silence n\u2019est plus une option. <\/p>\n\n\n\n

\u00ab L\u2019Association canadienne de l\u2019immeuble\net ses quelque 130 000 membres au pays veulent exprimer leur\nsolidarit\u00e9 envers la communaut\u00e9 noire de partout en Am\u00e9rique du Nord \u00bb,\nd\u00e9clare M. Poulopoulos. \u00ab Pour combattre le racisme syst\u00e9mique, nous\ndevons tous le d\u00e9noncer. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

Des politiciens ont eux aussi reconnu que le\nracisme anti-noir posait un probl\u00e8me au Canada, et ont encourag\u00e9 les citoyens \u00e0\nle d\u00e9noncer. <\/p>\n\n\n\n

Dans une entrevue \u00e0 CTV<\/a>, le ministre f\u00e9d\u00e9ral Ahmed Hussen a r\u00e9v\u00e9l\u00e9 qu\u2019\u00eatre membre du cabinet ne l\u2019emp\u00eachait pas d\u2019\u00eatre suivi par le personnel dans un magasin, ni de craindre pour sa s\u00e9curit\u00e9 quand une voiture de police appara\u00eet dans son r\u00e9troviseur.<\/p>\n\n\n\n

\u00ab La diversit\u00e9 est un fait au Canada, mais\nl\u2019inclusion est un choix \u00bb, explique-t-il. \u00ab Je ne veux pas \u00eatre oblig\u00e9\nd\u2019avoir ces discussions dans une dizaine d\u2019ann\u00e9es avec mes trois jeunes fils.\nJ\u2019aimerais qu\u2019ils aient une exp\u00e9rience plus agr\u00e9able dans les magasins.\nJ\u2019aimerais qu\u2019ils fassent sans crainte du jogging dans le quartier et d\u2019autres\nactivit\u00e9s simples. Ces activit\u00e9s que j\u2019ai parfois peur de faire. \u00bb<\/p>\n\n\n\n

S\u2019il est malheureux qu\u2019en 2020 on doive r\u00e9p\u00e9ter\nque la vie des Noirs compte, il est encore plus malheureux que tant de gens\npersistent \u00e0 le nier.<\/p>\n\n\n\n

Nous avons manifestement encore beaucoup de\nchemin \u00e0 faire.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Le meurtre de George Floyd par un policier de Minneapolis le 25 mai 2020 a d\u00e9clench\u00e9 \u00e0 l\u2019\u00e9chelle mondiale des manifestations de solidarit\u00e9 envers la communaut\u00e9 afro-am\u00e9ricaine, ainsi qu\u2019une vive indignation \u00e0 l\u2019\u00e9gard de la brutalit\u00e9 polici\u00e8re dont elle est souvent victime aux \u00c9tats-Unis. Quand on a vent de telles trag\u00e9dies au nord de la fronti\u00e8re, on \u00e9prouve … Continue reading Les membres de l\u2019ACI r\u00e9fl\u00e9chissent \u00e0 Black Lives Matter et au racisme au Canada<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":118,"featured_media":34785,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2369],"tags":[2377],"coauthors":[2329],"class_list":["post-34787","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-defense-des-interets","tag-sidebar-fr"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/archive.cafe.crea.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34787"}],"collection":[{"href":"https:\/\/archive.cafe.crea.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/archive.cafe.crea.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/archive.cafe.crea.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/118"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/archive.cafe.crea.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=34787"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/archive.cafe.crea.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34787\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":34810,"href":"https:\/\/archive.cafe.crea.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34787\/revisions\/34810"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/archive.cafe.crea.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/34785"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/archive.cafe.crea.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=34787"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/archive.cafe.crea.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=34787"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/archive.cafe.crea.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=34787"},{"taxonomy":"author","embeddable":true,"href":"https:\/\/archive.cafe.crea.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/coauthors?post=34787"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}